¿Quiénes podrán ir de vacaciones?
El 01 de Enero de 2023 entra en vigor la ley recién aprobada por el Senado que duplica el periodo de vacaciones de 6 a 12 días, hasta llegar a 20 días.
¿A quién beneficia este cambio y quién tiene esta posibilidad en el mercado laboral mexicano?
La población ocupada nacional se ubica en 57.4 millones de personas, de los cuales 25.4 millones tienen un empleo formal y los 32 millones restantes se encuentran en una condición de informalidad, lo que los deja fuera de los beneficios de esta reforma.
A quienes repercute en un mayor gasto es a los 2.9 millones de empleadores, mientras que 12.9 millones trabajan por cuenta propia y 2.2 millones no reciben ingresos.
Países como Canadá o Chile tienen hasta 15 días de vacaciones, las economías desarrolladas como Alemania o España 20 días, los países nórdicos con quienes nos solemos comparar, tienen hasta 25 días, se nos olvida que sus condiciones son distintas. Estados Unidos es el único país de la OCDE que no cuenta con un mínimo de vacaciones pagadas.
En México ocupamos el lugar 37 de 43 países en el Índice de Competitividad 2022, somos de los que más horas trabajamos, el 26% labora más de 48 horas semanales, tenemos una productividad muy baja, en contraste países como Dinamarca, Noruega y Alemania son de los que menos horas trabajan al año y quienes gozan de un mayor periodo vacacional.
De 2019 a 2022 las personas que perciben hasta un salario mínimo aumentaron de 10.4 millones a 19 millones a nivel nacional, mientras que disminuyo la cantidad de quienes ganan más de 5 salarios mínimos pasando de 1.7 millones a 826 mil personas.
De los 39 millones de trabajadores remunerados, el 69% percibe menos de 2 salarios mínimos.
En Aguascalientes las condiciones son medianamente más favorables, 6 de cada 10 trabajadores tienen un empleo formal, hay 32,500 empleadores, 89 mil trabajan por cuenta propia y 480 mil son asalariados de los cuales el 52% percibe menos de 2 salarios mínimos.
No hay duda que hay mucho por mejorar, habrá que preguntarse ¿Con estas condiciones quienes podrán ir de vacaciones?
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